2月24日，记者从自治区人力资源和社会保障厅获悉，根据人力资源和社会保障部统一部署，近期我区启动了2022年度企业薪酬调查工作。此次调查对象为全区正常生产经营的样本企业及由企业支付工资的全日制在岗职工和劳务派遣人员，涉及农林牧渔业、制造业、住宿和餐饮业等18个行业门类90个大类，调查的时期指标为2021年1月1日至12月31日，涉及调查企业近3000户、职工约27万人。
据了解，企业薪酬调查是以企业中不同职业从业人员工资报酬水平和不同行业企业人工成本状况为调查内容的抽样调查，以期反映各地劳动力市场价格状况。为获得准确高质量的调查数据，我区进一步完善了《企业薪酬调查数据质量规范》，优化了数据溯源、评估、比对、会商工作机制。各调查城市充实了调查力量，加强业务指导，精心组织培训，严格数据审核，确保填报数据及时、真实、有效。根据调查结果，五市人力资源和社会保障局、自治区人力资源和社会保障厅将运用调查数据结果，分层次、分区域发布人力资源工资价位和行业人工成本信息，为健全工资增长机制、提高劳动报酬与劳动生产率等提供数据支撑。（记者 裴艳）
